Analiziramo Procenjujemo
Razvijamo
Mi smo konsultanti koji uporno pronalaze svaki sledeći jaz između onoga što jeste i onoga što bi naši klijenti želeli. Mi ne otkrivamo prostor za razvoj, mi delujemo unutar njega.
Analiziramo.
Procenjujemo
Razvijamo.
O nama
U svom portfoliu imamo vrhunske metodologije
Procena
Naš cilj je da klijentima pružimo najpouzdaniji uvid u karakteristike i potencijale kandidata, uz najviši nivo kvaliteta i sveobuhvatnu uslugu procene u organizacionom kontekstu. Vođeni ovom misijom, kreirali smo portfolio metoda i alata za procenu koji predstavljaju najbolja rešenja, bilo da vam je potrebna profesionalna selekcija ili želite da identifikujete i razvijate talente unutar svoje kompanije.
Program upravljanja talentima
Identifikacija snaga i prostora za razvoj vaših zaposlenih.
Procena posvećenosti i faktora motivacije
Teško je pronaći prave talente, a još teže ih je zadržati. Zato smo kreirali procene koje imaju za cilj identifikaciju faktora koji doprinose posvećenosti i zadržavanju zaposlenih unutar organizacije.
Selekcija talenata
Cilj naše procene selekcije talenata je da pruži ključne informacije za donošenje ispravnih odluka o zapošljavanju i izbegavanje grešaka pri izboru novih zaposlenih.
Kreiranje idealnog profila zaposlenog
Niste sigurni koje veštine su potrebne zaposlenom da bi bio uspešan na određenoj poziciji? Dostupna vam je procena koja ima za cilj kreiranje željenog kompetencijskog profila za datu poziciju unutar vaše organizacije.
Razvoj ljudi
Naš pristup je holistički – počinje i završava se s ljudima. Globalno priznate metodologije, autentično lokalno iskustvo i posvećenost Assert konsultanata čine ga pristupom u koji verujemo.
Programi grupnog razvoja – kombinovana rešenja
Naši programi grupnog razvoja predstavljaju pažljivo odabranu kombinaciju različitih pristupa učenju, u skladu sa specifičnim potrebama klijenta, sve s ciljem postizanja najjačih mogućih efekata.
Profesionalna coaching podrška
Ova vrsta razvojne intervencije donosi izuzetne koristi i vrednost za ljude koji žele da postignu bolje lične i profesionalne rezultate.
Podrška pri tranziciji u karijeri i outplacement
Svrha podrške pri tranziciji u karijeri je identifikacija i otvaranje prilika za sledeći korak u karijeri, kako van kompanije, tako i unutar nje.
Programi individualnog razvoja
Kreiramo programe koji na najefikasniji način podržavaju profesionalni razvoj svakog pojedinca.
Poslovna inteligencija
Tim Assert-a za eksterna i interna istraživanja doprinosi postizanju ciljeva naših klijenata svojom ekspertizom i jasno definisanim strateškim planom. Kreiramo plan i metodologiju te efikasno sprovodimo empirijska istraživanja tržišta, u skladu sa visokim standardima kvaliteta i efikasnosti, kao i specifičnim potrebama klijenata.
Studija dostupnosti talenata
Strateški pristup pronalaženju talenata.
Konsultantska usluga za mapiranje talenata
Pronalaženje pravih talenata na pravom mestu.
Revizija ukupnog paketa kompenzacija
Konkurentan sistem nagrađivanja kao polazna tačka za uspešno poslovanje.
Studija uporedne analize plata
Ostanite u toku sa najnovijim informacijama o finansijskim uslovima na tržištu rada.
Konsultantska usluga za određivanje raspona plata
Prave informacije u pravo vreme.
Pregled troškova života
Sistematski pregled opštih troškova na različitim lokacijama.
Aktuelnosti
spajaju
u industriji
nekretnina
za tim
Zainteresovani za naše programe?
Ako već mislite da zajedno možemo postići mnogo, hajde da se upoznamo. Tada ćete biti sigurni u to.
Zainteresovani za naše programe?
Ako već mislite da zajedno možemo postići mnogo, hajde da se upoznamo. Tada ćete biti sigurni u to.
Marina Kreculj Pešić
Stručnjak za ljudske resurse, Trener i Kouč
Rastko Radulović
HR Poslovni
Partner
Vesna Milutinović
Viši HR
Konsultant
Denis Ćulahović
HR Poslovni Konsultant
Kristijan
Konsultant za podršku klijentima
Srđan Dinulović
Stručnjak za upravljanje
učinkom i kouč
Ana Popović Paripović
HR Expert, Trainer & Coach
Aktuelnosti
Dinamično poslovno okruženje zahteva kontinuirano praćenje različitih tržišnih trendova, ali i trendova iz aspekta mikrookruženja. Zbog sve veće kompleksnosti HR sektora, nedostatka kadrova, depopulacije i rastućeg značaja ljudskih resursa za poslovanje, poželjan je sveobuhvatan pogled koji će dodatno odrediti adekvatan fokus na specifičnosti svake industrije, sektora i pojedinca.
U takvim uslovima, misija Assert tima je da na najznačajniji način stvori odgovarajući kompromis između očekivanja zaposlenih, potreba poslodavaca, ali i tržišta u celini.
Kontaktirajte nas
Imate pitanja ili želite da saznate više o našim uslugama? Naš tim vam stoji na raspolaganju! Javite nam se i zajedno ćemo pronaći najbolje rešenje za vaše potrebe.